Начинающим кандидатам кажется, что без опыта сказать нечего. Но это не так. Если нет опыта работы, значит, делаем ставку на навыки, обучение и мотивацию.
- Покажите, что вы развиваетесь — курсы, стажировки, фриланс-проекты, волонтёрство — всё это опыт.
- Подчеркните сильные стороны — умение работать в команде, быстро учиться, решать задачи. Это важно для работодателей.
- Добавьте конкретику — лучше «Прошла три курса по копирайтингу и написала 20 статей», чем «Хочу работать в сфере текстов».
Смотрим примеры текстов-самопрезентаций.
Начинающий копирайтер:«Прошла 3 курса по текстам, написала 20+ статей для портфолио, разбираюсь в SEO и структуре продающих текстов».
Аналитик-стажёр:«Отлично знаю Excel, SQL, прошла обучение в Яндекс.Практикуме, работаю с Power BI, умею анализировать данные и строить отчёты».
Junior-разработчик:«Освоила Python, Django и SQL. В портфолио три учебных проекта, в том числе Telegram-бот и веб-приложение. Хочу развиваться в backend-разработке».